Pyydä tarjous tai sovi esittely
Tarvitsetko apua toimintaasi koskevien lainsäädännön vaatimusten tunnistamisessa, niiden täyttymisen arvioinnissa ja muutosten seurannassa? Täytä oheinen lomake, niin olemme sinuun yhteydessä!
Tarjouspyyntö
Esittelypyyntö
Heräsikö kysymyksiä?
Vastaamme mielellämme. Voit ottaa yhteyttä yllä olevalla lomakkeella tai suoraan asiakkuuksista vastaaviin Riikkaan ja Markoon.
Riikka Henkola
Asiakkuudet, partneri
Marko Luttinen
Asiakkuudet
Parlamentti hyväksyi yritysvastuudirektiivin ja muita vastuullisuuteen liittyviä lakialoitteita – Mitä yritystoimijan on nyt hyvä tietää?
Vastuullisuussääntelyn saralla otettiin isoja askelia, kun Euroopan parlamentti hyväksyi useita lakialoitteita, joilla pyritään edistämään ja tukemaan vastuullista liiketoimintaa. Voimaantultuaan uusi sääntely asettaa merkittäviä uusia velvoitteita kaiken kokoisille yrityksille.
EU:n palkka-avoimuusdirektiivi – asiantuntijan vinkit läpinäkyvään palkitsemiseen
Palkka-avoimuusdirektiivi ohjaa työelämää avoimempaan ja tasa-arvoisempaan suuntaan. Sen mukaan samasta tai samanarvoisesta työstä tulee maksaa yhtä suuri palkka. Myös palkkarakenteiden läpinäkyvyyteen tulee kiinnittää huomiota. Vaikka direktiiviin liittyvät lakimuutokset ovat vielä tulevaisuutta, on osa sen vaatimuksista työnantajille jo vanhoja tuttuja.
Työpaikalla nähtävänä pidettävät lait – mitä ja miksi?
Jokaisella työnantajalla on velvollisuus pitää työpaikalla nähtävillä useita työelämää sääteleviä lakeja. Esilläpidon tarkoituksena on varmistaa, että työntekijät voivat halutessaan saada tiedon heitä koskevasta lainsäädännöstä. Miten nähtävänäpito on järjestetty teidän työpaikallanne?
Työlainsäädäntö ja työehtosopimukset – mitä työnantajan tulee niistä tietää?
Lakitasolla oleva sääntely ja työehtosopimukset ovat molemmat osa työelämän kehystä ja määrittävät sitä, miten työsuhteissa toimitaan. Mutta miten työehtosopimuksilla sovittu sitten eroaa työnlainsäädännössä olevasta ja mitä siitä pitää huomioida?
Me lexiläiset: Riikka Henkola
Tässä juttusarjassa pääset tutustumaan Linnunmaa Lexin iloisen tiimin tyyppeihin. Tällä kertaa esittäytyy asiakkuuksistamme vastaava & partneri Riikka Henkola.
Vastuullisuussääntelyn pikaopas käyttöösi – ole hyvä!
Yritysvastuu on yhä olennaisempi osa menestyksekästä liiketoimintaa ja vastuullinen toiminta sekä siitä viestiminen perustuvat aiempaa vahvemmin lainsäädännön vaatimuksiin. Kestävä kehitys, ihmisoikeudet ja niiden edistäminen ja turvaaminen ovat tulleet pysyväksi osaksi liiketoiminnan tavoitteita, prosesseja ja sopimuksia. Mikä avuksi? Lataa tästä vastuullisuussääntelyn pikaopas maksutta käyttöösi.
Linnunmaa Lex Oy | PL 32, 80101 Joensuu | Viestikatu 7, 70600 Kuopio | Rihkamatori 2, 06100 Porvoo
myynti: myynti@linnunmaalex.fi
asiakaspalvelu: palvelu@linnunmaalex.fi
Tietosuojaseloste